Coordinador de Recursos Humanos Empresa de Operaciones Comerciales
Coordinar y supervisar los subsistemas de Compensación, Desarrollo y Salud Laboral.
- Garantizar el cumplimiento del marco legal venezolano (LOTTT, LOPCYMAT, INCES, FAOV, IVSS).
- Diseñar y actualizar manuales de procedimientos, planes de inducción y evaluaciones de desempeño.
- Analizar métricas de gestión del área e implementar iniciativas de bienestar y reconocimiento.
Requisitos:
Lic. en Relaciones Industriales.
Experiencia comprobable de 3 a 5 años en roles de coordinación de RRHH.
Sólidos conocimientos en normativa laboral venezolana y procesos de fiscalización.
Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel analítico) y orientación hacia la transformación digital.
Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, negociación y pensamiento estratégico.