Líder de Tesorería
1 VacantesAdministración en Maracaibo, Zulia
- Salario: A convenir
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Maracaibo
- Activo desde: 03/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad
- Años de Experiencia: 5
Líder de Tesorería y cuentas por pagar
Únete a VENELED, líder en el sector de iluminación, como Líder de Tesorería y Cuentas por Pagar. Buscamos un profesional apasionado y altamente talentoso en finanzas y cobranza, con habilidades organizativas excepcionales y orientación a resultados.
Responsabilidades Principales:
Gestión de Liquidez: Supervisar y gestionar los flujos de efectivo, planificar estrategias para optimizar la liquidez de la empresa.
Monitoreo y Control de Cuentas: Desarrollar políticas y procedimientos para la gestión eficiente de cuentas por cobrar y pagar, implementar prácticas para reducir riesgos y minimizar cuentas morosas.
Relación con Clientes: Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes y socios comerciales, negociar términos y condiciones de pago beneficiosos.
Supervisión de Procesos: Supervisar equipos de cobranza y pagos para garantizar las mejores prácticas, desarrollar estrategias efectivas para recuperar deudas pendientes.
Análisis y Reportes Financieros: Realizar análisis financiero para evaluar el rendimiento de cuentas por cobrar y la situación de liquidez, generar informes y presentar análisis a la alta dirección.
Optimización de Procesos: Identificar y desarrollar mejoras en procesos de tesorería y cobranza para aumentar eficiencia y reducir costos.
Cumplimiento Normativo: Garantizar cumplimiento de regulaciones financieras en todas las actividades relacionadas con tesorería y cuentas por pagar.
Gestión de Riesgos: Evaluar y mitigar riesgos asociados con liquidez y cuentas por cobrar, desarrollar estrategias para manejar situaciones de riesgo financiero.
Colaboración Interdepartamental: Colaborar con otros departamentos como finanzas, contabilidad y ventas para asegurar comunicación efectiva y alineación en políticas y procedimientos.
Actualización y Formación: Mantenerse al día en tendencias financieras y mejores prácticas, proporcionar formación continua al equipo para mejorar habilidades y conocimientos.
Requisitos:
Experiencia comprobada en posiciones similares en el área de tesorería y cuentas por pagar.
Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar al equipo.
Destreza en la gestión de procesos financieros y análisis de datos.
Orientación a resultados y habilidades de resolución de problemas.
Manejo de indicadores de gestión.
Conocimientos en paquetes Office y preferiblemente en sistemas administrativos como Saint Enterprise (no limitante).
Competencias Requeridas:
TSU/Licenciatura en Administración de Empresas o Contaduría Pública.
Edad entre 30 y 50 años.
Proactividad y comunicación efectiva.
Trabajo en equipo.
Experiencia mínima de 5 años en cargos similares.
Ofrecemos:
Excelente ambiente laboral.
Capacitación continua.
Transporte.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo.
Salario competitivo y beneficios adicionales.
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