Analista Integral de Recursos Humanos Con Experiencia en el Sector Retail
1 VacantesAdministración en Caracas, Distrito Capital
- Salario: 40.000,00 $ (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Caracas
- Activo desde: 25/03/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo determinado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad
- Años de Experiencia: 2
FORUM SUPER MAYORISTA, empresa líder en el sector Retail, está en búsqueda de un Analista Integral de Recursos Humanos para integrar su equipo de trabajo. Buscamos a un profesional apasionado por la gestión de talento y con habilidades en administración de sistemas.
Responsabilidades del puesto:
- Participar en la gestión y desarrollo de los diferentes subsistemas de recursos humanos, como nomina, reclutamiento y selección, gestión del desempeño, capacitación y desarrollo, entre otros.
- Gestionar los procesos de nómina y pagos (prestamos, créditos), asegurando el pago oportuno de la nómina y cumplir con el cronograma de procesos referentes a compensación.
- Verificación de formatos o incidencias que son recibidas en cada fecha de corte, bien sea reposos, egresos, variaciones, con el fin de tener control de lo que se procese en cada nómina.
- Diseñar y aplicar políticas y procedimientos relacionados con la gestión del talento y el desarrollo organizacional.
- Mantener y gestionar sistemas de información internos relacionados con los recursos humanos.
- Colaborar en la elaboración y ejecución de programas de bienestar y motivación laboral.
- Evaluar y analizar el clima laboral y proponer acciones para su mejora.
- Realizar el seguimiento y análisis de indicadores de gestión de recursos humanos.
- Asistir en la generación de informes y reportes relacionados con la gestión del talento.
Requisitos del puesto:
- Profesional Universitario en Administración de RRHH/Personal, Psicología o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
- Conocimiento y dominio de sistemas de información en el área de recursos humanos (SPI)
- Habilidades analíticas para el seguimiento de indicadores y generación de informes.
- Capacidad para trabajar en equipo y gestionar relaciones interpersonales.
- Orientación al logro de resultados y mejora continua.
Si te consideras una persona proactiva, con habilidades para gestionar el talento y experiencia en administración de sistemas, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y desafiante, oportunidades de aprendizaje y desarrollo, y un paquete de beneficios acorde a tu experiencia y desempeño.
Esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente y contribuir al éxito de FORUM SUPER MAYORISTA. ¡Postula ahora y únete a nuestro equipo de recursos humanos!