Analista de Captacion Seleccion y Contratacion - Lic. Administracion de RRHH o Carrera afin

2 Vacantes
Publicado el 11 de julio en

Recursos Humanos en Sucre, Miranda

Descripción
  • Salario: 2.00 $ (Neto mensual)
  • Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
  • Subcategoría Recursos Humanos
  • Localidad: Sucre
  • Activo desde: 11/07/2019 - 12:18:12 pm
  • Jornada: Tiempo Completo
  • Tipo de Contrato: Contrato por tiempo determinado
  • Fecha de Contratación: 15/07/2019
  • Cantidad de Vacantes: 2
  • Educación Mínima: Educación Técnico/Profesional
  • Años de Experiencia: 3
  • Disponibilidad de viajar: No
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

Nos encontramos en la búsqueda un Analista de Captación, con experiencia mayor a 3 años en el área, motivada al logro, trabajo bajo presión, conocimiento de portales de búsqueda y redes sociales, colocación de avisos en prensa. Buen trato con el público, facilidad de expresión, con buenas relaciones interpersonales y todos los niveles y perseverante en la búsqueda de candidatos.
Perfil:
- Edad: 25 a 45 años
- Sexo: Indistinto
- Disponibilidad para trabajar horario de oficina: Lunes a Viernes 8:00 am a 5:00 pm
- Disponibilidad de viajar para realizar entrevista laboral en las diferentes regiones del país.
- Experiencia comprobable en el área: +3 años.
- Nivel educativo: Lic. en Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afines
- De preferencia que viva en el Municipio Sucre, cerca del metro La California / El Marques

Funciones:
- Realizar el proceso de captación, selección y empleo de personal para Caracas Oriente y Occidente.
- Dar feedback /apreciación a los directivos del estado de las vacantes en las localidades.
- Realizar y procesar el material de ingreso del personal seleccionado para cubrir las vacantes de los distintos clientes.
- Programar acciones dirigidas a incrementar el sentido de pertenencia y motivación organizacional.
- Realizar el proceso de Inducción al personal que ingresa a la organización e Ingreso al Profit Plus, Ivss y Pólizas HC.
- Armar y archivar de los expedientes del personal ingresado.
- Atender los diversos requerimientos en materia de personal de los trabajadores.
- Apoyar al personal en cualquier duda en materia de políticas internas de la compañía
- Asistir a la Gerencia de Recursos Humanos en todas las actividades del departamento. Realizar cualquier otra actividad o tareas afines que le sean asignadas.
- Velar por el correcto registro, control, orden y mantenimiento de los expedientes del personal activo y egresado.


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Ser el mejor proveedor de productos de remodelacion. Para lograrlo, hemos establecido una cultura que apoya a los miembros de nuestro equipo para que ellos puedan dar un servicio excepcional a nuestros clientes. Empresa del sector Venta al consumidor, localizada en Miranda, De 51 a 200 trabajadores Lee la descripción de esta empresa Localizada en Miranda, Sucre.
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