Coordinador de Importaciones Consumo Masivo
Empresa líder en el sector de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Importaciones talentoso, proactivo y altamente organizado. Dado que la importación es el núcleo de nuestra actividad comercial, este rol es una pieza indispensable para nuestra operación y crecimiento a corto plazo.
Principales Responsabilidades y Funciones
*Gestión Documental y Expedientes: Mantener el orden riguroso y la actualización de todos los expedientes de importación.
*Recopilación Financiera: Recabar de manera oportuna todas las facturas de proveedores internacionales, gastos de fletes, gastos aduanales, tasas e impuestos.
*Registro y Soporte Contable: Registrar las facturas de la mercancía importada y brindar un apoyo sólido y directo al área de Contabilidad para el costeo y control.
*Cierre de Procesos: Ejecutar y cerrar de manera integral todo el flujo administrativo y operativo que conlleva una importación.
*Enlace Logístico: Comunicar de forma anticipada y eficiente al equipo de Logística los estatus de carga y arribos para optimizar la planificación de la recepción en almacén.
*Cumplimiento Regulatorio: Trabajar en sinergia con el agente regulatorio para asegurar el cumplimiento de las normativas vigentes.
Perfil del Candidato (Requisitos)
*Educación: Profesionales graduados en Comercio Exterior, Aduanas o carrera afín.
*Experiencia: Experiencia previa (comprobable) en posiciones similares, preferiblemente en empresas de consumo masivo o de distribución.
*Conocimientos clave: Sólido manejo de documentación aduanera, aranceles y procesos de nacionalización.
*Comprensión de la estructura de costos de importación (apoyo a contabilidad).
*Manejo de sistemas ERP (deseable).
*Habilidades y Competencias:
*Altamente organizado y detallista (manejo de expedientes).
*Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo (enlace entre compras, contabilidad y logística).
*Capacidad para trabajar bajo presión y resolución de problemas.
Qué Ofrecemos
*Oportunidad de formar parte de una empresa dinámica en constante expansión.
*Paquete salarial competitivo (a discutir en la entrevista).
*Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional.