Analista de Integración RRHH

Empresa Importadora en Expansión solicita un Analista de Integración para el área de Recursos Humanos, Licenciado en Relaciones Industriales, Edad comprendida entre 28 y 38 años, con una experiencia de 4 años en el desarrollo de los procesos de reclutamiento de personal (Interno, Externo o Mixto).
Coordinación de los procesos de entrevistas de personal y evaluación de perfiles (pruebas pirotécnicas, exámenes de conocimientos, exámenes médicos, validación de referencias laborales, personales y antecedentes penales).
Logística de contratación de personal (Elaboración de contratos y conformación del expediente laboral con todos los documentos requeridos).
Gestión de apoyo en la administración del beneficio de Póliza de HC (Incorporaciones, Retiros, Solicitudes de Rembolso y Cartas Avales).
Administración de medios para captación de talentos, tales como: portales web, agencias de empleo, contratos de cazadores de talentos (Head-hunter), ferias de empleo, entre otros.
Ejecución de actividades destinadas para agasajos, reconocimientos y recreación del personal.
Apoyo en el desarrollo de Matriz de Formación y aplicación de Diagnostico de Necesidades de Adiestramiento (DNA).
Coordinación de las actividades de formación y desarrollo de personal, en cuanto a logística y registro de las mismas.
Conocimientos en la LOTTT, elaboración de Manuales y Procedimientos, Selección por Competencias, Ley del SSO, Sistemas de Evaluación de Desempeño.
La empresa ofrece remuneración en Divisas a la tasa de cambio actualizada mensualmente, beneficios competitivos con el mercado laboral y excelente ambiente de trabajo, planes de Desarrollo y crecimiento Profesional dentro de la Organización.